[:ru]
В Казахстане крупные и средние компании готовы трудоустроить 24 тысячи человек. Также выяснилось, какие специалисты получают самую высокую зарплату, сообщает NUR.KZ со ссылкой на пресс-службу Energyprom.
Четверть вакантных мест приходится на госслужбу, еще 17,9% — на промышленную сферу.
По итогам 4 квартала 2016 года число вакантных рабочих мест на крупных и средних предприятиях составило 24 тысячи — на 8,6% больше, чем к концу 2015.
Наибольшее количество вакансий приходится на мегаполисы — 5,3 тысячи на Астану (22,2% от РК), 3,2 тысячи — на Алматы (13,5% от РК).
Динамика поиска работников в столицах разнонаправлена: в Астане число вакантных мест растет (+8,5% за год), в Алматы, напротив, нехватка кадров снижается (-18,8% за год).
Самый значительный прирост спроса на работников (более чем в 2 раза) отмечен в Кызылординской области — до 284 вакансий, и Атырауской области — до 1037 вакансий.
Среди отраслей самая высокая потребность в кадрах для крупных и средних компаний отмечена в сегменте государственного управления и обороны, и обязательного социального обеспечения — 24,6%, 5,9 тысячи вакансий, на 7,4% больше, чем годом ранее.
Более 17% вакантных рабочих мест приходится на промышленность (4,3 тысячи, -3,8% за год), и транспортно-логистическую отрасль (4,1 тыс. вакансий, сразу на 79,1% больше, чем годом ранее).
Кроме логистов, также резко возрос спрос на специалистов в сфере информации и связи — сразу плюс 74% за год, до 769 вакансий.
Больше всего крупный и средний бизнес готов платить специалистам в сфере научной и технической деятельности — здесь среднемесячные зарплаты по итогам 4 квартала 2016 года составляли 336,1 тыс. тенге, на 26% больше, чем к концу 2015 года.
Для сравнения, в целом по РК средняя заработная плата составляет 156,9 тыс. тенге в месяц.
Также среди наиболее оплачиваемых отраслей — финансовая и страховая деятельность (292,2 тыс. тг, +17,8% за год), и сфера информации и связи (205,5 тыс. тг, +12,7%).
https://finance.nur.kz/1411035-komu-v-kazakhstane-platyat-bolshe-vsekh.html
[:]
