[:ru]
Партией Nur Otan была проделана огромная работа по формированию партийных списков. Как на республиканском уровне для выборов в Мажилис, так и на региональном уровне для выборов в маслихаты. И этому во многом способствовали внутрипартийные праймериз. Они вызвали большой интерес у граждан Казахстана. За дебатами наблюдали в прямом эфире.
Среди участников были обычные люди. Такие же, как мы. Учителя, дизайнеры, многодетные матери, врачи, молодежь. Каждый из них представлял свой регион и защищал его интересы, и поэтому чувствовал поддержку земляков.
И хоть некоторые считали, что проведение внутрипартийных выборов лишено смысла, партийные списки по большей части сформированы из победителей праймериз. А значит всё было не зря. В конечном итоге сработал принцип меритократии — победили самые лучшие и достойные.
Партией Nur Otan также была проделана огромная работа по части освещения праймериз в СМИ и соц. сетях. Благодаря этому был обеспечен максимальный охват всех основных социальных групп: молодежи, женщин, госслужащих, работников бюджетной сферы, бизнес-сообщества, представителей третьего сектора (НПО), известных спортсменов и деятелей культуры, социально-уязвимых слоев населения.
В партийном списке для выборов в Акмолинский областной маслихат предпринимателей (МСБ) – 29,3%, представителей сферы образования – 25,9%, сельского хозяйства – 13,8%,работников квазигосударственного сектора – 8,6%, промышленности и сферы здравоохранения – по 6,9%, госслужащих – 3,4%. Также представлены НПО, сфера культуры и спорта, партийцы – по 1,7%.
По Алматы количество женщин в списке увеличилось в два раза – с 16 до 35%, молодёжи до 35 лет в шесть раз – с 2,7 до 20%. Средний возраст кандидатов снизился на 8 лет – с 52 до 44 лет. Больше всех в списке представителей МСБ – 41%, сферы образования – 14,1%, неправительственных организаций – 11,5%. Также привлекаются люди с хорошей репутацией (шахматистка Жансая Абдумалик) и те, кто не понаслышке знают о проблемах населения(многодетная мать Гульжан Бекенова).
Благодаря партии Nur Otan существенно обновится и состав маслихатов – в партийных списках много новых лиц. В той же Акмолинской области он обновится минимум на 70%, в Алматы на 59%. Аналогичная ситуация в остальных регионах.
Учтен и региональный принцип – есть кандидаты от каждой административно-территориальной единицы внутри области или города республиканского значения. К примеру, житель Есильского района Акмолинской области вряд ли пойдет голосовать, если в списке вместо его земляка – предприниматель из Ерейментауского района той же области.
Если посмотреть количественно, то партия Nur Otan выставила в среднем 2 кандидата на 1 место. Это показывает уверенность в своих силах, амбициозность («у нас достаточно кадровых ресурсов, чтобы победить») и дает возможность проводить быструю ротацию депутатов, если возникнет необходимость.
Как итог – у избирателей есть возможность выбрать тех кандидатов, которые им близки и вызывают доверие. В целом это действенный способ по вовлечению граждан в политическое поле. Использование таких инструментов свидетельствует о высоком профессионализме партийного руководства.
Кроме того, партия инициировала и приняла важные поправки в выборное законодательство — квоты для женщин и молодежи в партийных списках. Это означает, что в Казахстане существует равноправие между двумя полами. А об отсутствии дискриминации по каким-либо признакам свидетельствует разношерстный состав кандидатов. Ведь самыми главными критериями для отбора стали неравнодушие и желание изменить мир к лучшему.
Как обстоит дела в других партиях остается только догадываться. В открытом доступе об этом нет никакой информации. Внутрипартийные отборы в них проводились непрозрачно для сторонних наблюдателей. Так, партия «Ауыл» в лице своего председателя публично заявила лишь об общем количестве кандидатов – 654 человека, при этом в отдельных регионах «сельчане» выставили недостаточно кандидатов для получения большинства в маслихате.
И для чего партии участвовать в выборах, если она не собирается бороться за власть? Особенно впечатляет ситуация в Акмолинской области (центре растениеводства республики) – «Ауыл» вставил всего 6 кандидатов на 32 места. С таким подходом очевидно, что у Nur Otan нет конкурентов.
Новости Казахстана. Алтынорда.
[:]
